L'avantage salarial qui se cache dans votre parking
Le trajet domicile-travail influence l'envie de venir au bureau — et la façon dont vous gérez parking, recharge et mobilité en dit long sur votre culture. Commuty transforme le trajet en un avantage que les collaborateurs ressentent vraiment, tout en automatisant l'administratif qui retombe d'habitude sur les RH.



Nous aidons les équipes à gérer la mobilité au quotidien






Le parking n'est pas un sujet RH
Le parking, c'est l'avantage que les collaborateurs vivent chaque matin — et un parking injuste use vite la bonne volonté. Ajoutez les indemnités, la paie et le RGPD, et tout retombe sur les RH. Commuty le rend juste, transparent et automatisé.
Un avantage que vos collaborateurs ressentent vraiment
Les collaborateurs réservent leur place ou leur borne à l'avance et sont fixés avant de quitter la maison. Les mêmes règles transparentes pour tous, chaque jour : un avantage qui se voit dans les enquêtes de satisfaction.
- Place et borne confirmées avant le départ
- Simple pour les collaborateurs comme pour les managers
- Un avantage visible pour votre marque employeur

Des incitants mobilité sans la charge administrative
Les collaborateurs déclarent leurs trajets à vélo et en covoiturage dans l'app, les distances sont vérifiées, et les règles de votre politique s'appliquent de la même façon à tous. Vous obtenez des données structurées, prêtes pour la paie, sans tableurs.
- Trajets vélo et covoiturage déclarés dans l'app
- Distances déclarées vérifiées par rapport aux distances calculées
- Des données prêtes pour la paie, par collaborateur

Équitable par conception, conforme au RGPD par défaut
Les règles sont visibles et identiques pour tous, sans favoritisme perçu. Les crédits rééquilibrent l'accès dans le temps : personne ne garde une place par statut. Et nous ne collectons que les données nécessaires à l'application de votre politique.
- Des règles transparentes qui facilitent la conduite du changement
- Des crédits qui maintiennent un accès équilibré dans le temps
- Minimisation des données, hébergement dans l'UE

Montrez l'impact de votre politique de mobilité
Covoiturage, vélo, transports en commun, marche : voyez comment vos collaborateurs viennent travailler, avec les kilomètres et le CO2 derrière chaque mode. Les chiffres pour prouver à la direction et aux collaborateurs que la politique fonctionne — et pour en parler aux candidats.
- Le mix de mobilité en un coup d'œil
- Les économies de CO2 pour vos rapports ESG et CSRD
- Des preuves pour votre marque employeur

“We deliberately set no priority rules — not even for management. Spaces are allocated on requests alone, and the credit system re-balances them seamlessly. Fair and efficient: that’s exactly why people accept it.”

Toutes les fonctionnalités pour un HR Manager
Au-delà des quatre blocs ci-dessus, la plateforme couvre le reste du trajet : l'attestation fiscale covoiturage produite pour vous, des collègues mis en relation pour partager la route, des places pour ceux qui arrivent à deux roues, des événements avec invitations groupées et accès automatisés, et un parking réservé depuis l'assistant IA que vos collaborateurs utilisent déjà.
Vos collaborateurs demandent une place de parking ou une borne à Copilot, ChatGPT, Gemini, Claude ou Le Chat, et Commuty la réserve pour eux — et bien plus encore. Une expérience plus fluide, entièrement sécurisée, sans aucune app à ouvrir.

Commuty enregistre les jours et les distances de covoiturage exigés par le fisc, puis génère l'attestation. Vos collaborateurs profitent de l'avantage sans que votre équipe doive refaire le calcul.

Commuty repère les collègues dont l'itinéraire et les horaires correspondent vraiment, puis leur propose de covoiturer. Ceux qui veulent partager une voiture n'ont plus à s'organiser eux-mêmes.

Les deux-roues disposent de leurs propres places réservables, avec leurs quotas et leurs règles. Cyclistes et motards arrivent en sachant qu'un emplacement les attend.

Notre module Événements vous permet d'inviter un grand nombre de personnes en une seule fois, avec inscription autonome et accès automatisé à vos locaux.

Des défis que vous connaissez sûrement
Compatible avec votre écosystème
Commuty se connecte aux outils que vous utilisez déjà : contrôle d'accès, bornes de recharge, plateformes workplace…
Logiciels RH et paie
Congés, départs et absences remontent de votre système RH vers Commuty : les places sont libérées automatiquement, et les données financières repartent dans l'autre sens.
Applications workplace
Le parking là où vos collaborateurs travaillent déjà : dans Outlook via notre add-in AppSource, dans Zapfloor, et dans les applications workplace que Cardiweb, Kardham Digital et Keyes développent pour vous.
Authentification et gestion des utilisateurs
Commuty se branche sur votre gestion des identités : Active Directory, single sign-on via SAML 2.0 ou OpenID Connect, et provisionnement des utilisateurs via SCIM.
La sécurité et la confidentialité des données, au cœur de tout ce que nous faisons



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We help teams make parking, charging, and commuting, work in real working environments.
FAQ
Des questions sur le fonctionnement de Commuty ? Trouvez les réponses ci-dessous ou contactez-nous.
Demander une démoCommuty est une plateforme de gestion du parking et de la mobilité. Elle aide les organisations à gérer le parking, les bornes et la mobilité selon des règles claires, plutôt que selon le principe du premier arrivé, premier servi.
Commuty est particulièrement utile lorsque les places de parking manquent, que la demande en recharge augmente ou que la coordination manuelle ne suit plus. La plateforme est conçue pour les parkings privés d'entreprise, ainsi que pour les parkings partagés d'immeubles mono- ou multi-locataires.
Commuty attribue les places selon des règles, plutôt que selon le principe du premier arrivé, premier servi ou des places nominatives. Vous définissez les critères qui déterminent qui a accès : groupes d'utilisateurs, distance domicile-travail, usage du parking ou choix de mobilité. L'accès est attribué à l'avance : chacun sait, pour un jour donné, s'il dispose d'une place.
Quand la demande dépasse la capacité, des règles de priorité claires tranchent, et ceux qui n'obtiennent pas de place savent pourquoi. Le parking reste ainsi équitable, prévisible et transparent.
Oui. Commuty s'intègre aux systèmes de contrôle d'accès déjà en place : barrières, badges, reconnaissance de plaques et bornes de recharge. Inutile de remplacer votre infrastructure actuelle.
La recharge est gérée selon la même logique par règles que le parking. Vous définissez qui a accès aux bornes et comment la recharge se partage dans le temps. Les sessions peuvent tourner pour éviter qu'une borne reste bloquée, ce qui vous permet de mieux exploiter vos bornes existantes.
Commuty peut lier l'accès au parking aux choix de mobilité. Les collaborateurs qui covoiturent, roulent en électrique ou optent pour un autre mode de transport peuvent obtenir plus facilement une place : vos objectifs de durabilité deviennent des incitants concrets.
Commuty vous donne une vue claire sur l'occupation du parking, les habitudes de déplacement et l'activité de recharge : kilomètres parcourus, CO₂ économisé, énergie consommée… De quoi alimenter vos rapports, votre planification et vos décisions d'investissement.














